村民蘇孝平（右）向工作人員咨詢就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策。

晚熟柑桔種植基地業(yè)主胡紅梅（右）與村民一起采摘大雅柑。

近日，記者從市人力資源和社會保障局獲悉，2022年，廣安市堅持把穩(wěn)就業(yè)保就業(yè)作為重大政治責任和頭等大事來抓，全市城鎮(zhèn)新增就業(yè)4.57萬人，城鎮(zhèn)失業(yè)人員再就業(yè)1.21萬人，就業(yè)困難人員就業(yè)0.37萬人，脫貧人口外出務工11.14萬人，分別完成年度目標的120%、122.22%、123.33%、100.09%……一個個數(shù)字背后是無數(shù)家庭生活的改變，也是廣安市民生改善和經(jīng)濟發(fā)展的有力印證。

振奮精神加油干，篤行不怠再出發(fā)。春節(jié)假期過后，廣安市各地群眾陸續(xù)返回工作崗位，開啟“奮斗模式”，為新一年美好生活繼續(xù)努力拼搏。連日來，記者采訪了外出務工、就近就業(yè)、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)等各類人群，了解他們的工作、生活情況及其新目標、新計劃、新期盼。

“哪里需要輸變電工人，我們就去哪里”

“大家注意，高架上作業(yè)時間長，做好保暖和防滑措施，保持頭腦清醒，切勿急躁，要細致開展每一項工作……”2022年12月29日，在新疆烏魯木齊市烏魯木齊縣托里鄉(xiāng)的作業(yè)現(xiàn)場，來自岳池的輸變電工人閆兆兵和工友們正在開展高架塔收尾作業(yè)。閆兆兵一邊核對操作指令，一邊叮囑作業(yè)人員注意安全。

這是他們春節(jié)前最后一天上班，馬上就要回家過年了，大家都難掩內(nèi)心的激動?！皬氖逻@個工作壓力比較大，有時候連續(xù)作業(yè)10多個小時?！遍Z兆兵告訴記者，但是他和工友們很有干勁，年收入大多在10萬元以上。

岳池縣輸變電產(chǎn)業(yè)是實打?qū)嵉母幻癞a(chǎn)業(yè)、強縣產(chǎn)業(yè)。經(jīng)過40余年發(fā)展，岳池縣擁有千余支施工隊伍、千余名工程技術人員、近20萬施工人員，“岳池輸變電工”也成功獲評“全國20個最具特色勞務品牌之一”稱號。

產(chǎn)業(yè)不斷發(fā)展壯大，產(chǎn)業(yè)工人的生活也有了顯著變化。閆兆兵從事輸變電工作已經(jīng)7年時間了。這幾年，家里住上了新房子，還添置了不少新電器。以前，閆兆兵在家打零工，年收入1萬多元，日子過得很拮據(jù)。可以說，輸變電工作改變了他的人生，也改變了他們一家人的生活。

這個春節(jié)，對許久沒有回家的閆兆兵來說意義非凡。他早早地計劃，提前完成了工作任務，在2023年1月2日，懷揣著對家鄉(xiāng)的思念之情，與工友們從新疆出發(fā)，跨越近3000公里，歷時30多個小時，平安回到了老家岳池縣。

拔地而起的建筑、四通八達的道路、澎湃活力的園區(qū)、煥然一新的街巷……返鄉(xiāng)后的閆兆兵發(fā)現(xiàn)自己記憶中的岳池，發(fā)展日新月異，有了巨大的變化。尤其是家鄉(xiāng)黨委政府對外出務工人員的服務保障，讓他感到格外溫暖。

“現(xiàn)在岳池建起了輸變電人力資源產(chǎn)業(yè)園，我們可以享受技能培訓、崗位對接、勞動維權、專列返崗等一系列服務。春節(jié)期間，政府部門工作人員還關心幫助我們，讓我們這些外出務工人員更有信心了?！遍Z兆兵說。

“家人們都在一起，才是最幸福的時光。這個年過得巴適！”在春節(jié)假期短暫的時光中，有親人們的溫情，有團圓的喜悅和濃濃的年味，閆兆兵每天都是笑呵呵的。

有了黨的好政策，大家的致富辦法越來越多，干事勁頭越來越足。閆兆兵和工友們約好，等過完元宵節(jié)，他們一起到南邊沿海城市去發(fā)展?！澳睦镄枰斪冸姽と?，我們就去哪里。”閆兆兵說。

“在外務工20多年，盼著回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的那一天”

1月28日上午，廣安區(qū)濃溪鎮(zhèn)全民村黨群服務中心門口的一場“春風行動”招聘會上，蘇孝平正在向廣安區(qū)就業(yè)局和農(nóng)民工服務中心工作人員咨詢就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策。

蘇孝平是廣安區(qū)濃溪鎮(zhèn)全民村人，2002年大學畢業(yè)后，便一直在外地從事IT行業(yè)，由于和自己大學所學專業(yè)不是一個領域，很多東西對他來說都是全新的。為了更好上手、更快成長，只要公司開展培訓，他都會報名參加，還利用工作之余的時間進行自學?！拔业墓ぷ髦饕菍νㄐ啪W(wǎng)絡代理商提供售后支持和現(xiàn)場支持。最開始工作的時候，我工資每個月只有1200元，現(xiàn)在能拿到7000多元。”蘇孝平回憶。

在外工作的這些年，隨著工作經(jīng)驗越來越豐富，蘇孝平從職場新人成為崗位標兵，客戶遇到的“疑難雜癥”基本上都能解決。但是和大多數(shù)人一樣，蘇孝平也遇到了一些困難。最讓他感到迷茫的是工作陷入了瓶頸期，在很長一段時間里止步不前。2022年，受多重因素影響，他工作了十幾年的公司因經(jīng)營業(yè)務不景氣，進行了大量裁員，蘇孝平也失業(yè)了。一時沒了工作的他，并沒有失望和喪氣，計劃著重新找工作或者返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。

“工作了這么多年，還是積累了不少資源，再次找工作也沒有想象中那么難?！弊プC遇，蘇孝平又入職了成都一家人工智能行業(yè)的公司，憑借著自身實力還成為售后部門的負責人。

今年45歲的蘇孝平已經(jīng)在外地工作了20多年，每年回家都能感受到家鄉(xiāng)的新變化，也時刻惦記著自己的創(chuàng)業(yè)夢——回來建設家鄉(xiāng)?！斑@次回家，看到房前屋后更加干凈整潔，交通也更加便利了?！碧K孝平感嘆道，尤其印象深刻的是，村里的土地進行結合整治后，以前荒廢的土地成了村民的“致富田”。

“廣安對返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)、農(nóng)業(yè)種植等方面都有一些幫扶政策。家里父母年歲已高，如果有合適的機會，我還是盼著回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的那一天?！毙碌囊荒?，蘇孝平也有了新的目標，“今年計劃把家里大片土地好好利用起來，或許也是一條致富路呢！”

“把果園經(jīng)營好，帶領村民致富”

1月31日一大早，武勝縣街子鎮(zhèn)青龍灣村的晚熟柑橘種植基地就熱鬧起來，林間二三十個工人正在采摘大雅柑，業(yè)主胡紅梅和她的女兒也在其中忙碌著。胡紅梅教村民們?nèi)绾翁暨x好果子，5歲的女兒也嘗試著使用剪刀采摘。采摘完滿滿一背簍后，工人們便從小路運往打包區(qū)，一路充滿了歡聲笑語。

“果園梁下的大雅柑早已售完，客戶反響特別好?！焙t梅告訴記者，今年將進入果樹的豐產(chǎn)期，預計產(chǎn)量能達到18萬斤，她相信一年會比一年好。

幾年前，胡紅梅也曾經(jīng)迷茫過?！拔医憬阍谏钲谧錾?，如果我去和她一起干，那收入還是相當可觀?！焙t梅回憶，2015年大學畢業(yè)后，她去了重慶工作，家人為了讓她有更好的發(fā)展，一直建議她去深圳發(fā)展。

為何選擇回家鄉(xiāng)種植大雅柑？“說來也是緣分?！焙t梅告訴記者，就在她猶豫不決的時候，碰巧聽說武勝正在大力發(fā)展晚熟柑橘產(chǎn)業(yè)，還有很多針對大學生創(chuàng)業(yè)的優(yōu)惠政策?！拔姨氐夭榱艘幌?，發(fā)現(xiàn)家鄉(xiāng)種植大雅柑很有優(yōu)勢，前景相當可觀，于是便決定回到家鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)?！?/p>

創(chuàng)業(yè)說起容易，可是實際操作起來后，胡紅梅才發(fā)現(xiàn)困難重重?！耙婚_始是父母反對，因為我家就是農(nóng)村的，都知道干農(nóng)業(yè)辛苦，看天吃飯收入很不穩(wěn)定。讀完大學又回來務農(nóng)，很少有父母能理解?！焙t梅說。

胡紅梅也很清楚父母的想法，可考慮到父母和女兒都在武勝，遠離家鄉(xiāng)讓她于心不忍。2017年，她回到家鄉(xiāng)在自家周圍承包了200畝土地種植大雅柑?！皹涿缡窃?018年3月種下的，前期投入了100多萬元。那時候經(jīng)濟壓力大，助農(nóng)貸款都貸了60萬元?！焙t梅說。

“我發(fā)現(xiàn)有很多大學生和在外務工的青年都回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)了，‘80后’‘90’后是大雅柑種植的主力軍?！焙t梅說，這些年，政府提供了相關技術支持，她也積極參加各種培訓活動，收獲很大，與很多大雅柑業(yè)主都成為了朋友。

熬過幾年后，胡紅梅的果園逐漸有了收益，去年6月還把助農(nóng)貸款都還清了。

經(jīng)歷了去年的干旱天氣，今年胡紅梅決定投入20萬元給果園安裝滴灌設備，保障果子的品質(zhì)。

“我的新年愿望就是把果園經(jīng)營好，帶領全村人一起致富，讓武勝大雅柑品牌叫得更響，為家鄉(xiāng)建設貢獻更大的力量。”談到新年愿望，胡紅梅笑著說道。

廣安市各縣（市、區(qū)）融媒 廖小兵 沈巾欽 任禹舟 廣安日報記者 文思童 文/圖

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