人民網(wǎng)成都12月8日電 （王波）今日，黨建引領(lǐng)高新區(qū)高質(zhì)量發(fā)展峰會(huì)暨成渝地區(qū)雙城經(jīng)濟(jì)圈國(guó)家高新區(qū)黨建聯(lián)盟黨建創(chuàng)新項(xiàng)目發(fā)布會(huì)在成都高新區(qū)舉行。會(huì)上，璧山高新區(qū)等12家成渝地區(qū)國(guó)家高新區(qū)代表通過路演的方式，分享交流了黨建引領(lǐng)下優(yōu)化整合區(qū)域資源，促進(jìn)區(qū)域高質(zhì)量發(fā)展的具體做法，共同探討黨建與產(chǎn)業(yè)同頻共振之路，為成渝地區(qū)高新區(qū)高質(zhì)量發(fā)展匯智聚力。

據(jù)介紹，璧山高新區(qū)是在2002年12月經(jīng)重慶市政府批準(zhǔn)設(shè)立的璧山工業(yè)園區(qū)的基礎(chǔ)上創(chuàng)建，2015年9月經(jīng)國(guó)務(wù)院（國(guó)函〔2015〕175號(hào)）批復(fù)同意成立的重慶市第二個(gè)國(guó)家級(jí)高新區(qū)。近年來，璧山高新區(qū)搶抓成渝地區(qū)雙城經(jīng)濟(jì)圈、西部（重慶）科學(xué)城和主城都市區(qū)建設(shè)契機(jī)，堅(jiān)持科技創(chuàng)新在全局中的核心地位，堅(jiān)定不移走內(nèi)涵式高質(zhì)量發(fā)展道路，大力推動(dòng)汽摩產(chǎn)業(yè)、消費(fèi)品產(chǎn)業(yè)、電子產(chǎn)業(yè)、裝備產(chǎn)業(yè)、材料產(chǎn)業(yè)“五大支柱產(chǎn)業(yè)”集群發(fā)展，建設(shè)科技創(chuàng)新策源地，打造高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)集群生成示范區(qū)。目前，璧山高新區(qū)規(guī)劃建設(shè)面積80平方公里，建成區(qū)面積25平方公里，入駐企業(yè)1722家，其中規(guī)上工業(yè)企業(yè)達(dá)333家。

在非公黨建工作方面，璧山高新區(qū)堅(jiān)持黨建引領(lǐng)發(fā)展，奏響雙強(qiáng)之音。

突出標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)，鞏固提升“兩個(gè)覆蓋”質(zhì)量

近年來，璧山高新區(qū)指導(dǎo)非公黨組織嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”、組織生活會(huì)、民主評(píng)議黨員、主題黨日等組織生活制度，常態(tài)開展強(qiáng)化黨員身份意識(shí)“五個(gè)一”活動(dòng)（重溫一次“入黨誓詞”、舉行一次“集體政治生日”、講述一個(gè)“我的入黨故事”、參加一次“志愿服務(wù)”、拍攝一張“黨員全家福”），全面提升黨支部組織力。

同時(shí)，璧山高新區(qū)每季度扎實(shí)開展調(diào)查摸底工作，全面掌握非公企業(yè)黨員情況，同步維護(hù)更新非公黨建信息系統(tǒng)和工作臺(tái)賬，并適時(shí)做好黨組織組建工作，把工作重心放在具備單建黨組織條件的企業(yè)，以“加強(qiáng)與出資人溝通交流，提高其思想認(rèn)識(shí)”作為突破口，積極創(chuàng)造條件推動(dòng)組建。截止至目前，高新區(qū)共建立非公黨組織122個(gè)，管理黨員1523名（含流動(dòng)黨員708名），基本實(shí)現(xiàn)“組織應(yīng)建盡建、黨員應(yīng)管盡管”的目標(biāo)。

突出作用發(fā)揮，著力彰顯非公黨組織和黨員先進(jìn)性

在新冠肺炎疫情防控工作中，璧山高新區(qū)充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，非公組織黨員主動(dòng)擔(dān)當(dāng)作為，在企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)中積極做好人員管理、物資準(zhǔn)備等防控工作。組織發(fā)動(dòng)區(qū)內(nèi)黨員為支持疫情防控工作捐款捐物，673名黨員共計(jì)捐款11.6萬元；6家重點(diǎn)非公企業(yè)黨組織通過區(qū)慈善會(huì)、紅十字會(huì)等機(jī)構(gòu)捐款捐物共計(jì)332.8萬元。

同時(shí)，璧山高新區(qū)積極履行社會(huì)責(zé)任，9家非公黨組織向結(jié)對(duì)共建村捐款共93300元，助力鞏固拓展脫貧攻堅(jiān)成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接，并組織動(dòng)員非公黨組織和廣大黨員參與掃黑除惡、農(nóng)村人居環(huán)境綜合整治、小區(qū)治理、“企業(yè)吹哨、部門報(bào)到”、“1+6+N”黨員志愿服務(wù)等工作。

近年來，璧山高新區(qū)結(jié)合企業(yè)實(shí)際，每季度開展技術(shù)先鋒、安全先鋒、管理先鋒、創(chuàng)新先鋒等崗位評(píng)比，組織黨員帶頭開展項(xiàng)目攻堅(jiān)、技術(shù)創(chuàng)新、技能競(jìng)賽、節(jié)能增效等，切實(shí)發(fā)揮黨員在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中的示范帶動(dòng)作用，并大力實(shí)施把優(yōu)秀人才培養(yǎng)成黨員、把黨員培養(yǎng)成優(yōu)秀人才的“雙培”工程，今年上半年發(fā)展預(yù)備黨員20名。

突出固強(qiáng)補(bǔ)弱，著力強(qiáng)化黨建品牌和創(chuàng)新意識(shí)

璧山高新區(qū)按照“抓兩頭帶中間”的工作思路，建立了“后進(jìn)趕先進(jìn)、先進(jìn)幫后進(jìn)”的“一對(duì)一”結(jié)對(duì)幫扶工作機(jī)制，著力解決部分黨組織制度落實(shí)不到位、組織關(guān)系轉(zhuǎn)接不及時(shí)、正式黨員人員較少、活動(dòng)不能有效開展、陣地建設(shè)滯后、作用發(fā)揮不明顯等問題，不斷擴(kuò)大先進(jìn)增量、提升中間水平、整頓轉(zhuǎn)化后進(jìn)。深化黨建引領(lǐng)示范工程，有友黨支部“1+4黨建”“五星計(jì)劃”相關(guān)做法入圍全市基層黨建創(chuàng)新案例展示。在企業(yè)大力推行黨員責(zé)任區(qū)、黨員示范崗，組建黨員突擊隊(duì)，成功創(chuàng)建區(qū)級(jí)“雙強(qiáng)六好”示范黨組織12個(gè)。采取“一企一品”示范創(chuàng)建法，不斷提升黨建工作品牌效應(yīng)，目前已形成萬泰公司“鄉(xiāng)村振興超市”、有友公司 “五星計(jì)劃”、藍(lán)黛公司“藍(lán)黛之星”、金冠公司“星光大道”、凱成公司“員工接待日”、宇海公司“黨員工作室”等特色黨建品牌。

突出政治和服務(wù)功能，進(jìn)一步管好用好黨群服務(wù)中心

璧山高新區(qū)注重發(fā)揮政治功能，引導(dǎo)非公領(lǐng)域出資人、黨員和職工堅(jiān)定不移“聽黨話跟黨走”。注重發(fā)揮服務(wù)功能，統(tǒng)籌整合各類資源，緊扣需求精準(zhǔn)開展技能培訓(xùn)、法律維權(quán)、心理疏導(dǎo)、文體娛樂等各類服務(wù)，做到“周周有沙龍、月月有活動(dòng)”。把滿足員工美好生活需要作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，著力解決企業(yè)發(fā)展的痛點(diǎn)、難點(diǎn)、堵點(diǎn)，深化“企業(yè)吹哨、部門報(bào)到”“企業(yè)直通車”“周二早餐會(huì)”“訂單式”服務(wù)等工作機(jī)制，切實(shí)解決企業(yè)和職工群眾反映的用工難、停車難、住宿難等問題，用實(shí)打?qū)嵉墓ぷ魈岣邌T工的“幸福指數(shù)”，贏得員工的“點(diǎn)贊指數(shù)”。目前，黨群服務(wù)中心已成為教育黨員的學(xué)校、服務(wù)群眾的家園、政企溝通的平臺(tái)和新時(shí)代文明實(shí)踐中心 。

突出引導(dǎo)激勵(lì)出資人，營(yíng)造重視支持黨建工作的良好氛圍

璧山高新區(qū)加強(qiáng)出資人教育引導(dǎo)，通過組織外出參觀、赴沿海發(fā)達(dá)地區(qū)舉辦培訓(xùn)班、個(gè)別約談、發(fā)放宣傳資料等方式，提高出資人對(duì)黨建工作的認(rèn)識(shí)。教育引導(dǎo)出資人深刻領(lǐng)會(huì)黨中央堅(jiān)持“兩個(gè)毫不動(dòng)搖”“三個(gè)沒有變”的一貫立場(chǎng)，自覺做到“與黨一心、守法經(jīng)營(yíng)”。2名出資人（負(fù)責(zé)人）、4名優(yōu)秀黨組織書記被表彰為璧山區(qū)非公有制經(jīng)濟(jì)組織和社會(huì)組織“黨建之友”和“黨建之星”。持續(xù)開展“璧山英才”“璧山工匠”“企業(yè)創(chuàng)新型人才”評(píng)選活動(dòng)，把是否支持黨建工作作為非公企業(yè)申報(bào)各類財(cái)政資金和政策待遇的重要依據(jù)，2020年，萬泰黨支部書記、董事長(zhǎng)劉寶玉，弗迪鋰電池公司總經(jīng)理鐘盛，平創(chuàng)半導(dǎo)體公司董事長(zhǎng)陳顯平被評(píng)為第三屆“璧山英才”。

突出經(jīng)費(fèi)投入和陣地建設(shè)，夯實(shí)非公黨建基礎(chǔ)保障

璧山高新區(qū)認(rèn)真落實(shí)稅前列支、黨費(fèi)返還等規(guī)定，按時(shí)足額撥付黨組織活動(dòng)經(jīng)費(fèi)和書記工作補(bǔ)助；投入資金對(duì)黨群服務(wù)中心陣地設(shè)施進(jìn)行了更新維護(hù)，新建黨史口袋公園，開展聯(lián)合主題黨日、“有你就有禮”、發(fā)放政治生日禮物等活動(dòng)；對(duì)新創(chuàng)建為“雙強(qiáng)六好”示范黨組織的書記給予2400元工作獎(jiǎng)勵(lì)；統(tǒng)一為新建黨組織配置黨建宣傳欄、黨旗誓詞、制度牌等陣地設(shè)施；積極協(xié)調(diào)為金冠汽車、萬泰科技、有友食品3個(gè)黨組織建立黨員遠(yuǎn)程教育終端站點(diǎn)。

突出抓好政企干部“雙向掛職”，助力改善營(yíng)商環(huán)境

近年來，璧山高新區(qū)共接收10名機(jī)關(guān)干部到非公企業(yè)掛職，派出10名企業(yè)人員到政府部門掛職，形成了雙向互動(dòng)、協(xié)作交流的工作機(jī)制，進(jìn)一步增強(qiáng)了干部的服務(wù)意識(shí)，改善了營(yíng)商環(huán)境。在“雙向掛職”過程中，掛職人員將企業(yè)的重點(diǎn)、難點(diǎn)、痛點(diǎn)問題作為工作著力點(diǎn)和落腳點(diǎn)，注重從組織建設(shè)、人才匯聚、精準(zhǔn)服務(wù)、資源整合等方面發(fā)力。通過近3年的工作實(shí)踐，璧山高新區(qū)積極協(xié)調(diào)解決了員工招聘、延長(zhǎng)公交線路運(yùn)行時(shí)間、在易發(fā)頻發(fā)交通事故路段安裝紅綠燈、探索建立警企聯(lián)系工作站、設(shè)立璧山圖書館企業(yè)服務(wù)點(diǎn)等企業(yè)關(guān)心、職工關(guān)注的熱點(diǎn)問題，為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和職工工作生活解決了實(shí)實(shí)在在的困難。

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